HemSystemguidenBloggOm ossFör leverantörer
Oracle Cloud HCM

Oracle Cloud HCM

Oracle

i
Totalbetyget är baserat på: omdömen & databaserad aktivitet på siten.

Testa systemguiden

Gör som 9000+ svenska företag, låt våra algoritmer vägleda dig till rätt systemval.

Vad är Oracle Cloud HCM?

Optimalt för stora företag. En fullständig HCM molnbaserad lösning utvecklad från grunden för hela medarbetarlivscykeln (”from hire to retire”). Bygger på många år av utförlig, kunddriven forskning och design för att skapa en användarupplevelse för en ny generation av systemstöd, innovation och ny teknik som digitala assistenter, AI, ML, blockchain och IoT. En användarupplevelse oavsett om man använder HR-, ekonomi, budget eller prognos. Lär dig mer om Oracle Cloud HCM.

Företagsstorlek

Vilken storlek på företag passar detta system?
500+

Support

Hur kan ni kontakta leverantören?

Språk

På vilka språk finns systemet?
SVNODAFIEN

Geografiskt område

Var finns vi någonstans?
Global

Recensioner & Omdömen om Oracle Cloud HCM

Vad tycker andra om systemet?

Samlat omdömesbetyg

Användarvänlighet
Samarbetet med leverantören
Support och service
Utbud av funktioner
Kundanpassning och flexibilitet
Integration
Värde för pengarna
Hur nöjd är du överlag?

Väldigt bra för stora organisationer

HR Business PartnerStort företagVerifierad personSverigeJanuari 2022

Vad gillar du mest?

Flexibiliteten. Det går att göra vad som helst, så vi anpassar systemet helt efter våra processer

Vad gillar du minst?

När det är så stort tar det även tid. Det gäller verkligen att tänka till ordentligt innan man genomför förändringar. Det är heller inte billigt...

Vilka affärskritiska problem löser man med systemet?

Alla. Fantasin sätter gränser. Och budgetar...

  • Användarvänlighet
  • Samarbetet med leverantören
  • Support och service
  • Utbud av funktioner
  • Kundanpassning och flexibilitet
  • Integration
  • Värde för pengarna
  • Hur nöjd är du överlag?

Avancerat verktyg

HRITStort företagVerifierad personSverigeJanuari 2020

Vad gillar du mest?

Oracle har enligt mitt tycke ett mycket bra plattform där man som kund kan integrera fritt för att få en heltäckande IT-struktur.

Vad gillar du minst?

Komplexa instruktioner emellanåt

Vilka affärskritiska problem löser man med systemet?

Anledningen till att man valde Oracle, som jag har förstått, är pga att det var den leverantören som kunde skapa de förutsättningar som behövdes för att nå en så bra digital HR-miljö som möjligt.

  • Användarvänlighet
  • Samarbetet med leverantören
  • Support och service
  • Hur nöjd är du överlag?

Anpassningsbart system med mycket bra självservice

PersonalansvarigStort företagVerifierad personSverigeJanuari 2020

Vad gillar du mest?

Vi använde oss av Oracle hos min förra arbetsgivare och vi var mycket nöjda med hur uppsättningen av Oracle lösning kunna anpassas efter våra behov. Självservice funktionen är den som var mest uppskattad och det tog bort massor av administration från HR & Lön.

Vad gillar du minst?

Det kunde vara komplicerat emellanåt att få funktionerna att användas i början. Man bör räkna med en uppstartssträcka.

Vilka affärskritiska problem löser man med systemet?

Som jag beskrev tidigare så digitaliserade Oracle vår processer men främst så var självservice funktionen den mest uppskattade funktionen.

  • Användarvänlighet
  • Samarbetet med leverantören
  • Support och service
  • Utbud av funktioner
  • Värde för pengarna
  • Hur nöjd är du överlag?

Oracle Cloud HCM produktfunktionaliteter

HR-system

Attestering

Ingår

Bonus & incitament

Ingår

CoreHR

Ingår

Digitalisera personalarkiv

Ingår

Elektronisk signatur

Ingår

Exit-enkäter

Ingår

Frånvaroregistering

Ingår

Förmånshantering

Ingår

HR 360 grader

Ingår

HR-analytics

Ingår

Karriärplanering

Ingår

Kompensation Mgmt

Ingår

Kompetensutveckling

Ingår

Learning Mgmt

Ingår

Lönerevision

Ingår

Medarbetarsamtal

Ingår

Onboarding

Ingår

Performance Mgmt

Ingår

Rapporter & KPIer

Ingår

Rekrytering

Ingår

Single Sign On

Ingår

Självbetjäning

Ingår

Tidrapportering

Ingår

Utbildningspaket

Ingår

Ärendehantering

Ingår

HCM-system

Attestering

Ingår

Bonus & incitament

Ingår

CoreHR

Ingår

Digitalisera personalarkiv

Ingår

Elektronisk signatur

Ingår

Exit-enkäter

Ingår

Frånvaroregistering

Ingår

Förmånshantering

Ingår

HR 360 grader

Ingår

HR-analytics

Ingår

Karriärplanering

Ingår

Kompensation Mgmt

Ingår

Kompetensutveckling

Ingår

Learning Mgmt

Ingår

Lönerevision

Ingår

Medarbetarsamtal

Ingår

Onboarding

Ingår

Performance Mgmt

Ingår

Rapporter & KPIer

Ingår

Rekrytering

Ingår

Single Sign On

Ingår

Självbetjäning

Ingår

Tidrapportering

Ingår

Utbildningspaket

Ingår

Ärendehantering

Ingår

HR analytics

Analysverktyg

Ingår

Dashboard

Ingår

Enkel delning av resultat

Ingår

Information och datainsamling

Ingår

Kostnadsberäkningar

Ingår

KPI:er

Ingår

Rapporter

Ingår

Medarbetarsamtal

Check-ins

Ingår

Dokumentation

Ingår

Färdiga samtalsmallar

Ingår

Personliga mål

Ingår

Påminnelser

Ingår

Utvecklingsplaner

Ingår

Verktyg för löner

Ingår

Workforce management system

Analysverktyg

Ingår

KPI:er

Ingår

Lönehantering

Ingår

Prognoser

Ingår

Rapporter

Ingår

Schemaläggning

Ingår

Strategiplaneringar

Ingår

Tidsrapportering

Ingår

Passar detta systemet mig?

Gör som 9000+ svenska företag, låt våra algoritmer vägleda dig till rätt systemval.