HemSystemguidenBloggOm ossFör leverantörer

Jämför Sveriges bästa LMS & lärplattform

Vilken lärplattform, så kallat LMS, passar dig?

LMS står för learning management system, men på svenska är det vanligare att man säger "lärplattform" eller "LMS-plattform". Du är säkert också redan bekant med ordet e-learning, som betyder digitalt lärande. Kärt barn har således många namn. Inom skolans värld har lärplattformen på senare tid blivit ett måste, men lärplattformen blir även allt mer populär bland företag och andra organisationer som behöver samla utbildningsmaterial och öka interna kompetens.

Ett LMS-system underlättar för undervisning men innehåller också funktioner som anmälningar, checklistor, kommunikationsverktyg och används med fördel även för onboarding för nya medarbetare i en organisation. Hos BusinessWith kan du jämföra LMS-system för att hitta den bästa lärplattformen för just dig och din verksamhet. De flesta learning management systems stödjer någon form av branschstandard för e-learning, där den mest kända är SCORM. Nedan kan du se vilka LMS-system som finns på svenska marknaden och filtrera fram det bästa LMS-systemet för dina behov och krav.

Vad behöver jag veta om LMS-system?

Testa systemguiden

Låt våra algoritmer vägleda dig till rätt systemval.

Learnifier är den ledande lärplattformen i Norden. Ett dynamiskt verktyg för att digitalisera kunskap. Learnifier erbjuder ett mångfacetterat verktygen som löser många av de vanligaste arbetsrelaterade utmaningarna i vår tid. En lösning som är mycket enklare än du kanske tror. Vårt verktyg passar dig som söker ett modernt LMS, vill börja skapa e-learnings, vill digitalisera er Onboarding, era exte...

Lär dig mer om Learnifier

Webbsida

I en värld av information i överflöd, är riktig kunskap ett ovärderligt stöd. Learnster utvecklar morgondagens LMS för organisationer som vill uppnå maximal utveckling på minimal tid. Låt hela organisationen bidra genom att involvera områdesexperter i skapandet av allt från mikrolärande och enstaka kurser, till onboardingutbildningar och dynamiska utbildningsprogram. Dela med medarbetare, kunder e...

Lär dig mer om Learnster

Webbsida

Kompetensutveckling med hjälp av ett LMS och medarbetarengagemang är två nyckelbegrepp för att skapa hållbara resultat – oavsett storlek eller typ av organisation. Men vilken kompetens är det som ska utvecklas och tränas när det hela tiden skapas nya yrkesroller, som inte ens existerade för ett par år sedan? och har man lyckats i sitt engagemangsarbete när undersökningar visar att bara en bråkdel ...

Lär dig mer om Grade Learning

Webbsida

Learningbank är ett prisbelönt, nästa generations LMS. Vi formar morgondagens anställda med moderna digitala inlärningsupplevelser. Learningbank gör det möjligt för företag att onboarda, utbilda och vidareutbilda anställda snabbt, maxa produktiviteten och att främja företagskulturen.Plattformen ger HR-personal, chefer och ledare verktygen att smidigt skapa engagerade och relevanta internutbildning...

Lär dig mer om Learningbank

Webbsida

Ispring learn är ett snabbt och enkelt learning management system som tillåter användaren att köra ett brett utbud av scenarion. Detta inkluderar onboarding, produktträning, säljträning, kanalträning, efterlevnadsträning och certifiering. Plattformen har ett intuitivt gränssnitt som gör det enkelt för både den som lär sig och den som lär ut. Systemet har en stark analys- och rapportmotor som tillå...

Lär dig mer om iSpring Learn

Läs mer

Totara Learn är ett ledande LMS med miljontals användare runtom i världen. I Norden är Xtractor den ledande leverantören av Totara, med många kunder inom en mängd olika branscher. Totara ger din organisation ett flexibelt och framtidssäkert stöd för alla former av lärande. Det kan handla om regelefterlevnad och obligatoriska utbildningar, eller om socialt och informellt lärande. Det kan röra sig o...

Lär dig mer om Totara Learn

Webbsida

Digitalisera alla HR processer i system-stöd där allt hänger ihop. Visma Talent erbjuder marknadsledande LMS med stöd för lärande i alla former, inklusive stöd för LXP. Detta LMS stödjer alla organisationer om det så bara handlar om att skapa central utbildningskatalog och sköta compliance-krav, till att bygga upp avancerade "blended learning program". Automatiserad tilldelning. Smarta och individ...

Lär dig mer om Visma Talent

Webbsida

Docebo är marknadens ledande LXP(Learning Experience Plattform). Med AI och socialt lärande ger ni era användare den bästa lärupplevelsen! Docebo är molnbaserat och fungerar i alla typer av enheter, så att användarna kan få tillgång till plattformen var som helst och när som helst. Vill ni samla alla digitala utbildningar i ett användarvänligt LXP? Vill ni skapa personifierade utbildningsflöden...

Lär dig mer om Docebo

Webbsida

Cornerstone är marknadsledare inom learning och ger din organisation ett komplett och integrerat stöd för att säkerställa att dina medarbetare är motiverade med rätt kompetens. Marknadens bästa LXP Intuitivt, personligt med inbyggd AI och machine learning för ett skräddarsytt lärande för dig och dina medarbetare. Robust LMS - en komplett uppsättning verktyg för att anpassa lösningen för din organ...

Lär dig mer om Cornerstone Learning

Webbsida

GO+ är det ideala valet av LMS (Learning managment system). 
Skapa, dela, följ upp, påminn! GO+ fungerar i alla typer av enheter, så att användarna kan få tillgång till plattformen var som helst och när som helst. I GO+ kan ni enkelt administrera e-learning. Ni laddar upp ert material och kompletterar med quiz och utvärderingar för att säkerställa att era användare har förstått innehållet. Har ...

Lär dig mer om GO+

Webbsida

Vad är LMS?

LMS är en förkortning av learning management system och är en digital lärplattform vars popularitet ökat i takt med att de digitala tjänsterna exploderat på marknaden. LMS-systemet är helt enkelt en webbaserad lärmiljö som framförallt används av skolor. Den innehåller inte bara kurser och utbildningar, utan erbjuder även funktioner som underlättar för kommunikationen mellan lärare och elever eller mellan medarbetare och chefer. Proven eller testerna blir automatiskt rättade om du vill, du kan enkelt hantera kursuppföljning och resultatlistor. LMS är ett flexibelt sätt att hantera lärande och en bra lärplattform tar bort mycket av din administration, vare sig du arbetar på ett företag eller inom skolans värld. Målet med ett LMS-system ska vara att leverera en bra lärupplevelse.

Lärplattform – varför skall man ha det?

Både skolor och företag behöver hitta ett bra sätt att lära ut, kompetensutveckla och vidareutbilda sina elever och medarbetare. En lärplattform förenklar processen genom att systematisera lärandet. Dessutom ska en bra lärplattform ge dina medarbetare eller studenter en bra upplevelse. Ett LMS samlar ditt kursmaterial och gör att du faktiskt kan spara in på resor och seminarier (och på miljön). Du kan skräddarsy allt material, i många fall också branda det så att det passar din organisation eller verksamhet.

Du effektiviserar lärandeprocessen, det passar för organisationer som expanderar och det går snabbt att leverera. Ett LMS-system gör att du kan följa upp utbildningsinsatser och resultat. Som administratör eller ansvarig för utbildningar på din arbetsplats så ger ett bra lärsystem dig ett kraftfullt verktyg att se till att dina medarbetare verkligen lär sig det som er organisation vill, samtidigt som de själva förhoppningsvis får en bra upplevelse och känner att de kompetensutvecklas på ett smart, effektivt och modernt sätt . Behöver du se till att dina medarbetare eller elever får tillgång till ett enkelt sätt att utvecklas eller vidareutbildas eller? Investera då i ett LMS-system.

Beskrivning av LMS funktioner

API & Webhooks

En viktig funktion i ett LMS-system är att det finns en API beskrivning så att man kan överföra data mellan sin LMS och andra systemlösningar såsom intranätet, CRM-system m.m. Exempelvis så är det viktigt när man skall överföra sin SCORM uppsättning.

Blended learning

Det är en lärmetod som utgår från att man blandar traditionell klassrums lärande med digital online lärande. Syftet är att få en bra balans mellan f2f-möten och individuellt lärande online.

Har ett författarverktyg

Många LMS verktyg erbjuder inte content verktyg inkluderat utan det erbjuds ofta via en tredje part. Med ett eget content verktyg inkluderat i sitt LMS-verktyg så kan man som användare få fler möjligheter att skapa sina elearning kurser med eget innehåll utan att behöva gå igenom leverantören.

Mobil utbildningsplattform

Lärplattformar kan användas i många syften men i grunden är det för att öka kompetens, minska administration och kunna följa upp och förbättra utbildningen. Att ha funktioner som gör att man kan ha online utbildningar och funktioner som göra att man kan interagera under utbildningstillfället är ofta avgörande i varför man köper in ett LMS.

Preboarding

I ett LMS så finns det verktyg och tekniker som gör att man kan digitalisera och automatisera sin onboardingsprocess. Tekniker som videos, tester & certifieringar, e-signaturer etc. är tekniker som är mycket användbara när man skall skapa en hållbar och digital onboarding inom sin organisation.

SCORM kompatibel

SCORM (Sharable Content Object Reference Mode) är en metod för att kunna förflytta och dela lärande objekter och dess innehåll mellan olika LMS plattformar. Vanligt förekommande på svenska marknaden och hela SCORM idén grundar sig av amerikanska militären.

Skapa E-learning kurser

Nästintill alla LMS-verktyg idag grundar sig i att man som företag skall kunna skapa e-learning kurser och ha tillgång till verktyg för att kunna administrera och kommunicera e-learning. Dock är det en del LMS plattformar som inte erbjuder möjligheten till att kunna skapa sin egen e-learning uppsättning från grunden utan man behöver använda redan förskapade moduler.

Sociala läraktiviteter

Med socialt läraktiviteter menas att LMS-verktyget erbjuder möjligheten att deltagare kan kommentera och dela varandras inlägg i olika sociala kanaler. Det möjliggör att man kan enkelt länka in olika flöden från externa sociala mediakällor från instagram, twitter m.m.