Kontek Lön
vs
HR+

Företagsstorlek

Antal anställda

Mikroföretag (1-10)
Småföretag (11-100)
Medelstora företag (101-500)
Stora företag (500+)
Mikroföretag (1-10)
Småföretag (11-100)
Medelstora företag (101-500)
Stora företag (500+)

Plattform

Molntjänst
Mobilapp
Molntjänst
Mobilapp

Prisinformation

Gratis testperiod
Pris från

offert

Prismodell modul
Prismodell abonnemang
Prismodell licens
Gratis testperiod
Pris från

-

Prismodell modul
Prismodell abonnemang
Prismodell licens

Produktfunktionaliteter i Lönesystem

API integrationer
Automatisk beräkning av rörlig ersättning
Banköverföringsfil
Bemanningsplanering
Bokföringsunderlag i flera format
Dashboard
Digital lönespecifikation
Fakturahantering & underlag
Förmånshanteringen (bas)
Frånvarohantering
Hantering av flertal kollektivavtal
Hantering av personalhandboken
HR system
Importfil till ERP system
Lönerevision
Lönestatistik
Outsourcing av lön
Rapportgenerator
Rekryteringsfunktion
Reseräkninghantering
Schemaläggning
Semesterberäkning
Självservice
Skatteuträkningar
Tidrapportering
API integrationer
Automatisk beräkning av rörlig ersättning
Banköverföringsfil
Bemanningsplanering
Bokföringsunderlag i flera format
Dashboard
Digital lönespecifikation
Fakturahantering & underlag
Förmånshanteringen (bas)
Frånvarohantering
Hantering av flertal kollektivavtal
Hantering av personalhandboken
HR system
Importfil till ERP system
Lönerevision
Lönestatistik
Outsourcing av lön
Rapportgenerator
Rekryteringsfunktion
Reseräkninghantering
Schemaläggning
Semesterberäkning
Självservice
Skatteuträkningar
Tidrapportering

Varför väljer företag er?

Varför väljer man ert system?

☁ molnbaserat lönesystem

🔗 API:er ger goda integrationsmöjligheter med andra system

📊 gott stöd för rapportering till myndigheter

👑 flexibelt och anpassningsbart

🤝🏼 avtalsoberoende

📈 väl utbyggd rapportgenerator

👦🏼 användarvänligt

🦸‍♀️ personlig och AI-baserad support

Varför väljer man ert system?

Tyvärr, ingen data än.

Varför väljer man er som leverantör?

vår gedigna specialistkunskap inom Lön & HR

vår flexibilitet - som kund väljer du önskad tjänstenivå; från ett molntjänstavtal där du själv utför löneadministrationen till en komplett outsourcinglösning för hela löne- och HR-processen

systemportfölj i teknisk framkant; allt är webbaserat och möjliggör drift i molnet

goda integrationsmöjligheter med andra system

kompletta outsourcinglösningar för hela löneprocessen

vår personliga support

✅ kvalitetssäkrad utbildningsverksamhet.

Hör gärna av dig för demo och avstämning - fyll i kontaktformuläret högst upp på sidan eller slå oss en signal, 0372-891 70.

⭐Vi ser fram emot att höra från dig!⭐

Varför väljer man er som leverantör?

Tyvärr, ingen data än.

Hur positionerar ni er på marknaden?

System och kunskap för människor i företag

På Kontek utvecklar vi molnbaserade lösningar inom lön och HR för företag i alla storlekar. Dessutom erbjuder vi utbildning och rådgivning i alla frågor som rör medarbetarresan, från anställning till pension. Vårt upplägg är flexibelt och anpassat efter dina behov, nu och i framtiden – med support från människor till människor.

Du väljer - vilken lösning passar för dig och ditt företag?🚀

🌟 Du gör jobbet och administrerar lönearbetet med våra molnbaserade systemlösningar

🌟 Vi gör jobbet och tar hand om hela ditt företags lönehantering via våra flexibla outsourcinglösningar

🌟 Vi hjälps åt och du väljer själv vilka delar av lönehanteringen du vill sköta och vad du vill ha hjälp med

Varm välkommen att kontakta oss!

Hur positionerar ni er på marknaden?

Tyvärr, ingen data än.

Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?

Vår kombination av att ha lönebranschens modernaste, helt webbaserade systemportfölj tillsammans med vår specialistkunskap inom lön & HR och ett mycket flexibelt tjänsteutbud gör oss unika på marknaden.

⭐ Med Kontek väljer du som kund önskad tjänstenivå; från ett molntjänstavtal där du själv utför löneadministrationen till outsourcing av hela eller delar av lönearbetet. Och oavsett vilken tjänstenivå du väljer så kan du enkelt, vid behov, byta lösning hos oss utan att behöva byta system.

Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?

Tyvärr, ingen data än.

Omdömen

Baserat på 25 omdömen

Baserat på 6 omdömen

Användarvänlighet
Samarbetet med leverantören
Support och service
Utbud av funktioner
Kundanpassning och flexibilitet
Integration
Värde för pengarna
Hur nöjd är du överlag?
Användarvänlighet
Samarbetet med leverantören
Support och service
Utbud av funktioner
Kundanpassning och flexibilitet
Integration
Värde för pengarna
Hur nöjd är du överlag?

Omdömen

Fördelar

Att det är ett modernt och användarvänligt system som underlättar både processerna och förståelse för hur allt hänger ihop. Det är ett smart och välutvecklat system som håller sig i framkant, utvecklar nya funktioner och anpassar sig till förändringar i lagstiftning/kollektivavtal snabbt. Snabb support!
Jag gillar att det är ett smart och användarvänligt system, som ger mycket kundnytta för oss. Att det finns möjlighet att bygga integrationer till andra HR-system än de som Kontek kan erbjuda inom "koncernen". Att de har snabb och oerhört kunnig support!
Bra lönemotor. Blir sällan fel på lön
Vi har haft få problem inom vårt team sen vi införde Hrplus och vi är väldigt nöjda med resultatet.

Omdömen

Nackdelar

Det är ett dyrt system och ska man ha något extra är det i stort sett alltid en extra kostnad, antingen för en modul eller konsultation. Vore bra om man kunde ha uppe flera fönster samtidigt i programmet.
En nackdel med Kontek Lön är att man inte kan ha två sidor uppe samtidigt i systemet, vilket betyder att ska man t ex kontrollera en sak jämfört med något annat på ett annat ställe i systemet så får man ta en skärmdump och kontrollera mot. Ibland så händer det också att systemet buggar och då kan jag tycka att Kontek borde kunna vara snabbare med att få upp en notis om detta på deras hemsida/när man loggar in på "Mina Sidor".
Hr-delarna är undermåliga tycker vår HR-avdelning, t ex sjuk/rehab, kompetens, LAS, Anställning, medarbetarsamtal. Borde vara bättre funktionalitet för användare i dessa moduler. Att inte behöva köpa andra system för att få detta att fungera...Framför allt att kunna lägga med bilagor, t ex för medarbetarsamtal och rehabutredning, och att dessa ska gå att gallra efter visstid eller efter avslutad anställning. Visma borde lägga mer tid på tester, innan förändringar läggs i produktion. Idag många rättningsversioner och vi som kund hittar ibland fel.
Finns inget jag anser är mindre bra

Tyvärr, ingen data än.

Kontek Lön

Kontek

Läs mer om Kontek Lön

HR+

Visma Enterprise AB

Läs mer om HR+

BusinessWith Sweden AB

info@businesswith.com

Wallingatan 29
111 24 Stockholm

Östra Hamngatan 16
411 09 Göteborg

Go to sv_SE siteGo to da_DK siteGo to nb_NO siteGo to en_GB siteGo to fi_FI siteGo to de_DE site