Lundify Payroll
vs
Spiris Ekonomiplattform

Lundify Payroll

Spiris Ekonomiplattform

Tyvärr, ingen data än.

Företagsstorlek

Antal anställda

Mikroföretag (1-10)
Småföretag (11-100)
Medelstora företag (101-500)
Stora företag (500+)
Mikroföretag (1-10)
Småföretag (11-100)
Medelstora företag (101-500)
Stora företag (500+)

Plattform

Molntjänst
On-premises
Mobilapp
Molntjänst
On-premises
Mobilapp

Prisinformation

Gratis testperiod
Pris från

Från 39 k...

Prismodell modul
Prismodell abonnemang
Prismodell licens
Gratis testperiod
Pris från

199 kr/mån

Prismodell modul
Prismodell abonnemang
Prismodell licens

Produktfunktionaliteter i Lönesystem

API-integrationer
Automatisk beräkning av rörlig ersättning
Bankfil för löneutbetalningar
Bemanningsplanering
Bokföringsunderlag i flera format
Digital lönespecifikation
Fakturaunderlag och fakturahantering
Förmånshantering
Frånvaro- och ledighetshantering
HR system
Importfil till ERP system
Lönerevision
Lönestatistik
Medarbetar- och chefs­självservice
Outsourcing av lönehantering
Översiktsvy (dashboard)
Personalhandbok och policydokument
Rapportgenerator
Rekryteringsmodul
Reseräkning och utlägg
Schemaläggning
Semesterberäkning
Skatteuträkningar
Stöd för flera kollektivavtal
Tidrapportering
API-integrationer
Automatisk beräkning av rörlig ersättning
Bankfil för löneutbetalningar
Bemanningsplanering
Bokföringsunderlag i flera format
Digital lönespecifikation
Fakturaunderlag och fakturahantering
Förmånshantering
Frånvaro- och ledighetshantering
HR system
Importfil till ERP system
Lönerevision
Lönestatistik
Medarbetar- och chefs­självservice
Outsourcing av lönehantering
Översiktsvy (dashboard)
Personalhandbok och policydokument
Rapportgenerator
Rekryteringsmodul
Reseräkning och utlägg
Schemaläggning
Semesterberäkning
Skatteuträkningar
Stöd för flera kollektivavtal
Tidrapportering

Varför väljer företag er?

Varför väljer man ert system?

Det finns många skäl till att företag väljer Lundify Payroll för sin lönehantering. Här är de viktigaste:

  1. Tidsbesparingen – med Lundify sköter programmet traditionellt tidsödande moment som semesterårsbyte och retroaktiv löneberäkning.
  2. Begripligheten – medarbetarna ser redan vid tidrapporteringen hur frånvaro och ledighet påverkar månadens lön. Det gör det enklare för medarbetarna att få överblick samtidigt som det minimerar antalet frågor till löneavdelningen.
  3. Att allt händer direkt – så fort du ändrar något eller lägger in en händelse – t ex ny lön eller en frånvaro – ser du hur det påverkar lönen. Du slipper vänta på en ny lönekörning.
  4. Kopplingarna till andra system – genom att koppla Lundify till ert tidrapporterings-, HR- eller ekonomisystem kan du på ett effektivt sätt trolla bort tråkigt rutinarbete.
  5. Enkel regelefterlevnad – med Lundify är det enklare att efterleva kraven i olika regelverk, så som semesterlagen, GDPR, AGI-rapportering till Skatteverket och andra regelverk kring löneadministration.

Varför väljer man ert system?

  • Skalbart från dag ett – börja med Starta (199 kr/mån) och lägg till funktioner när du behöver dem. Du betalar aldrig för mer än du faktiskt använder.
  • Automatisering som faktiskt fungerar – bankintegration, autokontering och automatisk fakturamatchning gör att du spenderar minuter, inte timmar, på bokföringen.
  • Byggt för att växa med dig – från soloföretagare till team med anställda.

Varför väljer man er som leverantör?

  • Med 35 år i branschen kan vi det här med att utveckla lättanvända program som förenklar småföretagens administration.
  • Vi har en hög servicenivå och en transparent prissättning med fasta priser och där allt du behöver ingår.
  • Vårt kompletta utbud av tjänster och produkter som förenklar ditt företagande.

Varför väljer man er som leverantör?

  • Del av Visma – en av Europas ledande leverantörer av affärsprogramvara. Du kan känna dig trygg med en leverantör som finns kvar och utvecklas långsiktigt.
  • Support som faktiskt hjälper – programsupport ingår och du kommer igång med guidad hjälp direkt i plattformen, utan att behöva anlita en konsult.
  • 30 dagars öppet köp och pengarna tillbaka om du inte är nöjd. Nystartade företag får dessutom 6 månader gratis.

Hur positionerar ni er på marknaden?

Lönehantering i realtid

Med webbaserade Lundify får du ett nytt och förenklat arbetssätt. Löneberäkningar, rättningar och semesterårsbyten görs automatiskt. Du behöver inte vänta på att en ny lönekörning öppnas, som fallet är med traditionella löneprogram.

Stark support

Personlig telefonsupport från erfarna supportörer som kan såväl systemet som löneadministration.

Pålitlig programutvecklare

På Bjorn Lunden har vi 25+ års erfarenhet av att utveckla lättanvända program för företag och redovisningsbyråer.

Hur positionerar ni er på marknaden?

Spiris riktar sig primärt till egenföretagare och småföretag i Sverige som vill ha full kontroll på ekonomin utan att betala för ett komplext affärssystem. Till skillnad från mer rigida lösningar erbjuder Spiris en abonnemangsmodell där du väljer precis det du behöver – och kan skala upp i takt med att bolaget växer. Med prisplaner från 199 kr/mån upp till 1 249 kr/mån för team med delade administratörsbehörigheter, och prova gratis för nystartade, fyller Spiris ett tydligt gap: professionell ekonomihantering till ett pris och en komplexitetsnivå som faktiskt passar småföretagare.

Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?

Payroll löser i första hand följande behov:

  • Enkel inrapportering av löneunderlag
  • Effektiv löneberedning
  • Smidig lönegranskning
  • Säker distribution av medarbetarnas lönebesked
  • Smart samverkan mellan lönesystemet och företagets andra system (tid, projekt, ekonomi mm)

Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?

Många småföretagare lägger för mycket tid på administration och bokföring istället för sin verksamhet. Spiris löser detta konkret:

  • Fakturor skapas och skickas direkt i appen – när kunden betalar matchas det automatiskt mot rätt faktura.
  • Banktransaktioner synkas automatiskt – du behöver inte mata in dem manuellt.
  • Lön beräknas, bokförs och rapporteras utan att du behöver en redovisningskonsult.
  • Moms och bokslut guidar dig steg för steg, så att du gör rätt första gången.

Resultatet: mer tid till det du faktiskt brinner för.

Omdömen

Baserat på 1 omdömen

Baserat på 6 omdömen

Användarvänlighet
Samarbetet med leverantören
Support och service
Utbud av funktioner
Kundanpassning och flexibilitet
Integration
Värde för pengarna
Hur nöjd är du överlag?
Användarvänlighet
Samarbetet med leverantören
Support och service
Utbud av funktioner
Kundanpassning och flexibilitet
Integration
Värde för pengarna
Hur nöjd är du överlag?

Omdömen

Fördelar

Att allting sker i realtid och uppdateras så fort jag registrerar en händelse. Gillar också att det blivit enklare att få in löneunderlagen från de anställda.
Att träffa människor!
Logiskt och enkelt, snabb support.

Omdömen

Nackdelar

Kan sakna en rekryteringsmodul, men vi har fått till en bra lösning genom en integration mellan vårt HR-verktyg och lönesystemet.
Administrativa uppgifter
Att det inte finns ett större leverantör hantering. Inkomna efakturor borde finnas ha fler attest flöde.

Lundify Payroll

Bjorn Lunden

Läs mer om Lundify Payroll

Spiris Ekonomiplattform

Spiris | Visma

Läs mer om Spiris Ekonomiplattform

BusinessWith Sweden AB

info@businesswith.com

Wallingatan 29
111 24 Stockholm

Kungsportsavenyen 21
411 36 Göteborg

Go to sv_SE siteGo to en_GB siteGo to de_DE siteGo to da_DK siteGo to es_ES siteGo to fi_FI siteGo to nl_NL siteGo to nb_NO site