Systemguiden

Systemkategorier

Tjänsteleverantörer

För leverantörerBloggOm oss

Boarding by Talentech
vs
Flex HRM Employee

Boarding by Talentech

Flex HRM Employee

Tyvärr, ingen data än.

Företagsstorlek

Antal anställda

Mikroföretag (1-10)
Småföretag (11-100)
Medelstora företag (101-500)
Stora företag (500+)
Mikroföretag (1-10)
Småföretag (11-100)
Medelstora företag (101-500)
Stora företag (500+)

Plattform

Molntjänst
On-premises
Mobilapp
Molntjänst
On-premises
Mobilapp

Prisinformation

Gratis testperiod
Prismodell modul
Prismodell abonnemang
Prismodell licens
Gratis testperiod
Prismodell modul
Prismodell abonnemang
Prismodell licens

Produktfunktionaliteter i Onboardingverktyg

Checklistor
E-learning
E-signering/ BankID
Enkät i flera språk
Fysisk träning & utbildning
Inbyggda quiz
Notiser (påminnelser)
Offboarding
Onboarding chatbot
Preboarding
Single sign-on browser
Självservice portal
Support under onboarding (Interactive tutorials)
Talent development
Video för utbildning
Webinar plattform (videomöten)
Checklistor
E-learning
E-signering/ BankID
Enkät i flera språk
Fysisk träning & utbildning
Inbyggda quiz
Notiser (påminnelser)
Offboarding
Onboarding chatbot
Preboarding
Single sign-on browser
Självservice portal
Support under onboarding (Interactive tutorials)
Talent development
Video för utbildning
Webinar plattform (videomöten)

Varför väljer företag er?

Varför väljer man ert system?

Kunderna väljer Boarding by Talentech för att det är/du kan:

  • Göra det till ditt

Skapa en helt anpassad portal för nyanställda med vårt smidiga modulbaserade system – Så att plattformen andas ert/er varumärke/organisation.

  • Använda mobilen

Talentechs molnbaserade plattform är gjord för att nyanställda ska kunna ta med sig plattformen och komma åt information när de behöver den – framför datorn eller på språng!

  • Smidigt och sömlös admin

I plattformen administrerar du enkelt formulär och dylikt för att skapa ett papperslöst arbetsflöde. Du kan exempelvis skapa anpassade formulär för att samla in specifik information, lägg dem på nyanställda i systemet och integrera tredjepartsappar för att synkronisera data.

  • Roligt och engagerande

Använd interaktiva funktioner i appen så som pulsmätningar, quiz, övningsmoduler m.m

  • Bygg kunskap och relation över tid

Undvik att överväldiga dina nyanställda med ett berg av manualer och kompendier. Ge dem istället informationen i smådoser genom hela boardingprocessen, utan att lyfta ett finger.

Varför väljer man ert system?

  • Flexibel lösning. Du bygger upp hantering kring person, anställning, yrkeserfarenhet m.m. och skapar fält och tabeller precis som du vill ha det.
  • Dashboard för nyckeltal. Med vår dashboard kan du och dina chefer få en ögonblicksbild över era nyckeltal presenterat med pedagogiska staplar och grafer.
  • Stöd för kompetenskartläggning, on- och offboarding och medarbetarsamtal. Flex HRM Employee digitaliserar och förenklar medarbetarresan från start till mål.

Varför väljer man er som leverantör?

För att vi vet att onboarding handlar om mer än en chokladbit och blommor på skrivbordet första dagen. Vi är ledande i förändringsarbetet att göra onboarding medarbetarcentrerat och inte uppgiftscentrerat. Boarding ska vara en upplevelse, inte bara en checklista.

Varför väljer man er som leverantör?

  • Hela personaladministrationen i ett enda system. Flex HRM samlar allt du behöver i en sömlös helhetslösning – så att du slipper dubbelarbete och krångliga överföringar.
  • Valfrihet och flexibilitet. Flex HRM är uppbyggt i moduler som du kombinerar efter ditt företags behov. Använd ett system eller alla – du väljer och vi växer med dig.
  • Trygg implementationsprocess. Med en gedigen erfarenhet och kvalitetssäkrade processer kan du känna dig trygg i alla moment från uppstart till driftsättning.
  • Innovation och automation. Vi har ständigt örat mot marken och vidareutvecklar våra system med nya innovativa funktioner som förenklar din vardag.

Hur positionerar ni er på marknaden?

Vi står i framkant i den tekniska utvecklingen och är ledande i vad vi ser är en övergång från den traditionella och uppgiftscentrerade boardingprocessen, till den medarbetarcentrerade boardingupplevelsen som nyanställda och HR-avdelningar strävar efter. Det har lett till att över 100 HR-avdelningar valt Talentechs boardingverktyg sedan 2019.

Hur positionerar ni er på marknaden?

  • Med Flex HRM Employee får du ett intuitivt och användarvänligt system för alla delar av ditt praktiska och strategiska HR-arbete.
  • Flex är unika på marknaden med att tillhandahålla en webbaserad helhetslösning inom personaladministration. Det innebär en databas, ett gränssnitt, en support samt höjd säkerhet med minskad risk för dataredundans.
  • Då Flex HRM är flexibelt och skalbart kan vi erbjuda personaladministrativa lösningar för både små och stora företag, oavsett branschtillhörighet.

Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?

Hjälp dina medarbetare komma upp i fart snabbare: Vi hjälper dig bygga en interaktiv lärokurva som hjälper dina medarbetare komma till sin rätt snabbare.

Bygg relationen före och efter första dagen på jobbet: Lämna inte dina nyanställda i mörkret. Börja istället bygga relationen tidigt genom digitala ”touchpoints” under hela onboardingens gång.

Låt inget falla mellan stolarna: Med vårt ”Task”-system skickas uppgifter och påminnelser ut till rätt personer internt, så att alla som är delaktiga i att rulla ut den röda mattan för den nyanställde vet vad deras del är i välkomnandet.

Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?

  • Sömlösheten i Flex HRM underlättar och säkerställer ditt arbete. Data hämtas från samma databas och du slipper osäkra filöverföringar och data som finns utspridd på flera olika ställen.
  • Flex HRM Employee ger dig goda förutsättningar att ha rätt kompetens på företaget. Med en pedagogisk kompetenskartläggning kan du identifiera kompetensbrister, sätta upp en plan för utveckling och göra uppföljningar för att täppa till era kunskapshål.
  • Systemet ger dig även verktyg för löne- och medarbetarsamtal, on- och offboarding och lönerevision – ett enhetligt och komplett stöd för hela medarbetarresan.

Omdömen

Fördelar

Talundo är en otroligt bra verktyg som både vi på HR och våra nya medarbetare uppskattar. Det är häftigt att kunna erbjuda en digital introduktion och att kunna knyta oss an våra nya medarbetare i ett tidigt skede. Det känns modernt och engagerar!

Tyvärr, ingen data än.

Omdömen

Nackdelar

Backoffice är inte helt användarvänligt. Supporten har varit dålig med lååånga väntetider

Tyvärr, ingen data än.

Boarding by Talentech

Talentech

Läs mer om Boarding by Talentech

Flex HRM Employee

Flex Applications

Läs mer om Flex HRM Employee