HemSystemguidenBloggOm ossFör leverantörer

Yesbox - Medarbetarsamtal eller SD Worx HR

Företagsstorlek

  • Mikroföretag (1-10):
  • Småföretag (11-100):
  • Medelstora företag (101-500):
  • Storföretag (500+):
  • Mikroföretag (1-10):
  • Småföretag (11-100):
  • Medelstora företag (101-500):
  • Storföretag (500+):

Plattform

  • Molntjänst:
    Datan lagrad på webben och hanteras oftast av 3.dje-part
  • On-premises:
    Datan lagras i ägarens lokaler/hårdvara och ägs av köparen
  • Mobilapp:
  • Molntjänst:
    Datan lagrad på webben och hanteras oftast av 3.dje-part
  • On-premises:
    Datan lagras i ägarens lokaler/hårdvara och ägs av köparen
  • Mobilapp:

Prisinformation

  • Gratis testperiod:
  • Pris från:Max 42 kr/ månad och medarbetare
  • Prismodell modul:
    Möjligt att lägga till/ ta bort olika systemmoduler efter behov
  • Prismodell abonnemang:
    Säljs i olika abonnemangspaket där man får välja själv
  • Prismodell licens:
    En årlig/månatlig licensavgift för tillgång till systemet
  • Gratis testperiod:
  • Pris från:-
  • Prismodell modul:
    Möjligt att lägga till/ ta bort olika systemmoduler efter behov
  • Prismodell abonnemang:
    Säljs i olika abonnemangspaket där man får välja själv
  • Prismodell licens:
    En årlig/månatlig licensavgift för tillgång till systemet

Varför väljer företag er?

Varför väljer man ert system?
Varför väljer man ert system?

Man vill arbeta både med en plattform som:

  • Fokuserar på motivation, mål och kompetens
  • Kan knyta ihop samtalen med pulsmätningar eller medarbetarundersökningar
  • Bygger på en kombination av forskning och teknisk innovation

Vi vet att administration är en väsentlig uppgift i alla organisationer, men även något som kan vara komplicerat och frustrerande. Därför har vi skapat en skalbar HR produkt som du kan skräddarsy efter just dina unika behov. Vi på SD Worx hjälper dig så du kan göra HR tillgängligt och så användarvänligt som möjligt – för alla i din organisation.

  • Skalbart och flexibelt.
  • Skräddarsytt eller standard.
  • Många olika moduler att välja mellan med svensk eller engelsk vy (People, Time, Expense, Analytics, Health, Salary Review, Perform, Competence, Learning, Recruitment).
Varför väljer man er som leverantör?
Varför väljer man er som leverantör?
  • Vi är lösningsorienterade med stor flexibilitet och hög servicenivå
  • Modulbaserad plattform där du köper det du behöver.
  • Vi delar med oss av vår långa erfarenhet

Yesbox knyter ihop den individuella processen med teamets behov och feedback

Vi är ett team av HR- och lönespecialister, utvecklare, lönenördar, projektledare, implementeringsexperter, CX-experter, lösningsarkitekter, tekniker och konsulter. Vi jobbar på SD Worx för att vi gillar att utveckla och leverera lösningar som hjälper våra kunder in i en enklare vardag. Hos oss arbetare några av de bästa hjärnorna inom HRM-branschen.

  • Lyhörda för kundens behov.
  • Lång erfarenhet, bred kompetens, djup expertkunskap.
  • Nöjda kunder (högt NPS-score).
Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?
Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?
  • bättre och tydligare kommunikation mellan chef och medarbetare
  • medarbetare tar fler initiativ
  • bygger tillit, större transparens och tydlighet

SD Worx HR är en skalbar HR-lösning för just dina behov där allt som rör dina medarbetarens hela anställning kan ingå om du så vill, från rekrytering till avslut. Du är i trygga händer hos oss, vi förstår vi just ditt företag och dina utmaningar. Alltid tryggt och säkert. Följer GDPR.

Produktfunktionaliteter i Medarbetarsamtal

  • Check-ins:
    Ingår
  • Dokumentation:
    Ingår
  • E-signeringar:
  • Färdiga samtalsmallar:
    Ingår
  • Personliga mål:
    Ingår
  • Påminnelser:
    Ingår
  • Utvecklingsplaner:
    Ingår
  • Verktyg för löner:
  • Check-ins:
  • Dokumentation:
    Ingår
  • E-signeringar:
    Ingår
  • Färdiga samtalsmallar:
    Ingår
  • Personliga mål:
    Ingår
  • Påminnelser:
    Ingår
  • Utvecklingsplaner:
    Ingår
  • Verktyg för löner:
    Ingår

Omdömen

Samlat omdömesbetyg

Användarvänlighet
Samarbetet med leverantören
Support och service
Utbud av funktioner
Kundanpassning och flexibilitet
Integration
Värde för pengarna
Hur nöjd är du överlag?

Fördelar

Bra sätt att få reda på vad medarbetarna tycker om verksamheten. Viktigt att alla får möjlighet att uttrycka sin åsikt. Bra underlag för konstruktiva diskussioner. Stimulerar till delaktighet hos medarbetare när resultaten presenteras och diskuteras
Möjligheten att enkelt anpassa systemet så att det fungerar för din verksamhet. Enkelt att arbeta med och tydligt för det anställda när det förstår upplägget.

Nackdelar

Lite svårt att hitta bland frågeutbudet.
Finns inga direkta brister i systemet. Det är lite inkörning när man först sätter igång och systemet fungerar bättre för varje år då man har något att referera tillbaka till. Första året blir alltid lite trevande. Å andra sidan är del nog så med det flesta systemen som man implementerar.

Samlat omdömesbetyg

Användarvänlighet
Samarbetet med leverantören
Support och service
Utbud av funktioner
Kundanpassning och flexibilitet
Integration
Värde för pengarna
Hur nöjd är du överlag?

Fördelar

Flexibiliteten och möjligheten att anpassa systemet efter behov. Känslan att man får vara med och påverka.
Möjligheten att konfigurera efter bolagets önskemål.

Nackdelar

Återkommande problem i Time
Går live 1/4 2023 så tiden får utvisa.

Yesbox - Medarbetarsamtal

Yesbox

SD Worx HR

SD Worx