Systemguiden

Systemkategorier

Tjänsteleverantörer

För leverantörerBloggOm oss

Kontek HRM Plan
vs
Flex HRM Plan

Kontek HRM Plan

Flex HRM Plan

Tyvärr, ingen data än.

Företagsstorlek

Antal anställda

Mikroföretag (1-10)
Småföretag (11-100)
Medelstora företag (101-500)
Stora företag (500+)
Mikroföretag (1-10)
Småföretag (11-100)
Medelstora företag (101-500)
Stora företag (500+)

Plattform

Molntjänst
On-premises
Mobilapp
Molntjänst
On-premises
Mobilapp

Prisinformation

Gratis testperiod
Pris från

offert

Prismodell modul
Prismodell abonnemang
Prismodell licens
Gratis testperiod
Pris från

-

Prismodell modul
Prismodell abonnemang
Prismodell licens

Produktfunktionaliteter i Bemanningssystem

Tillgänglighet Anställd
API och integration
Automatisk behovsberäkning
Automatiskt bemanning
Avstämning mot avtal/kollektivavtal
Kompetensmatchning
Rapporter
Se personalens önskade arbetstider
Tidsattestering
Utskick för lediga pass
Tillgänglighet Anställd
API och integration
Automatisk behovsberäkning
Automatiskt bemanning
Avstämning mot avtal/kollektivavtal
Kompetensmatchning
Rapporter
Se personalens önskade arbetstider
Tidsattestering
Utskick för lediga pass

Varför väljer företag er?

Varför väljer man ert system?

Systemet Kontek HRM Plan möjliggör och innehåller;

✅ Bemanning

✅ Schemaläggning

✅ Projekt

✅ Byte av pass

✅ Passförfrågningar

✅ Uppföljning

Varför väljer man ert system?

Flexibel lösning. Bemanna din personal på projekt, avdelning eller annan valfri enhet. Översiktliga vyer ger dig full koll på kostnader, arbetstimmar och andra nyckeltal i realtid.

Användarvänliga genvägar. Använd ett grundschema som du upprepar under valfritt antal veckor. Dra och släpp dina pass där du vill ha dem. Eller ange vilka kriterier som ska gälla och låt systemet bemanna åt dig! Självklart tar systemet hänsyn till arbetstidslagen och medarbetarnas sysselsättningsgrad.

Smidig kommunikation. Använd appen för att skicka passförfrågningar till tillgänglig personal när ett pass är underbemannat. Medarbetarna kan också enkelt önska eller byta pass med varandra.

Varför väljer man er som leverantör?

  • vår gedigna specialistkunskap inom lön & HR
  • vår flexibilitet - som kund väljer du önskad tjänstenivå; från ett molntjäsntavtal där du själv utför löneadministrationen till etn komplett outsoutcinglösning för hela löneprocessen
  • systemportfölj i teknisk framkant; allt är webbaserat och möjjliggör drift i molnet
  • goda integrationsmöjligheter med andra system
  • kompletta outsourcinglösningar med andra system
  • vi har personlig support
  • kvalitetssäkrad utbildningsverksamhet

⭐ Hör gärna av dig så berättar vi mer! ⭐

Varför väljer man er som leverantör?

Hela personaladministrationen i ett enda system – även under ytan. Flex Applications erbjuder en unik helhetslösning som samlar allt du behöver på ett ställe. Du jobbar med ett inlogg, ett gränssnitt och en användarsupport. Med all information i en enda databas får du en perfekt överblick och ett sömlöst dataflöde – helt utan dubbelarbete och krångliga överföringar.

Valfrihet och flexibilitet - Flex HRM är ett kraftfullt system för både små och stora företag. Du har valfrihet att bygga upp systemen utefter dina behov. Använd ett system eller alla - du väljer och vi växer med dig.

Kvalitetssäkrad implementationsprocess - Vi har gedigen erfarenhet av systemimplementation och arbetar efter en väl beprövad processmodell för att du som kund ska kunna känna dig trygg i alla moment. Vi är med dig från start till driftsättning med kvalitetssäkrade tester.

Vi älskar personaladministration och utveckling! Därför har vi ständigt örat mot marken och vidareutvecklar våra system med nya innovativa funktioner och förbättrade arbetsflöden.

Hur positionerar ni er på marknaden?

System och kunskap för människor i företag

På Kontek utvecklar vi molnbaserade lösningar inom lön och HR för företag i alla storlekar. Dessutom erbjuder vi utbildning och rådgivning i alla frågor som rör medarbetarresan, från anställning till pension. Vårt upplägg är flexibelt och anpassat efter dina behov, nu och i framtiden – med support från människor till människor.

Du väljer - vilken lösning passar för dig och ditt företag?🚀

🌟 Du gör jobbet och administrerar lönearbetet med våra molnbaserade systemlösningar

🌟 Vi gör jobbet och tar hand om hela ditt företags lönehantering via våra flexibla outsourcinglösningar

🌟 Vi hjälps åt och du väljer själv vilka delar av lönehanteringen du vill sköta och vad du vill ha hjälp med

Varm välkommen att kontakta oss!

Hur positionerar ni er på marknaden?

Med Flex HRM Plan erbjuder vi ett intuitivt, användarvänligt och komplett stöd för att skapa scheman och bemanna din personal som du enkelt anpassar för just din verksamhets behov.

Flex är unika på marknaden med att tillhandahålla en webbaserad helhetslösning inom personaladministration. Det innebär en databas, ett gränssnitt, en support samt höjd säkerhet med minskad risk för dataredundans.

Då Flex HRM är flexibelt och skalbart kan vi erbjuda personaladministrativa lösningar för både små och stora företag, oavsett branschtillhörighet.

Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?

Vi vet vilken besparingspotential det finns i en effektiv personaladministration. med vår specialistkunskap och webbaserade produktportfölj med mobilapp säkerställer du din bemanning. Vår drivkraft är att effektivisera, avlasta och utveckla.

Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?

Med tidsbesparande funktioner och automatiserade flöden minimerar Flex HRM Plan manuellt arbete för chefer och administratörer, frigör tid till mer värdeskapande uppgifter och hjälper er att säkerställa att ni alltid har rätt resurser med rätt kompetens på rätt plats.

Med det användarvänliga gränssnittet som alltid är åtkomligt på webben och mobilen är det dessutom enkelt att kommunicera med medarbetarna och göra dem delaktiga i planeringen – något som underlättar för dig som schemaläggare samtidigt som det blir ett lyft för medarbetarnas trivsel och engagemang.

Omdömen

Fördelar

Översikt, publicera lediga arbetspass och att anställda kan önska arbetspass

Tyvärr, ingen data än.

Omdömen

Nackdelar

Att vid uppstart har vi använt kompetenser för att urskilja de olika avdelningarna för schemaplanering

Tyvärr, ingen data än.

Kontek HRM Plan

Kontek

Läs mer om Kontek HRM Plan

Flex HRM Plan

Flex Applications

Läs mer om Flex HRM Plan