Talent Saba
vs
Grade Learning
Företagsstorlek
Antal anställda
Plattform
Prisinformation
Produktfunktionaliteter i LMS
Produktfunktionaliteter i E-learning
Produktfunktionaliteter i LXP-system
Produktfunktionaliteter i Kompetensutvecklingsverktyg
Varför väljer företag er?
Varför väljer man ert system?
- Talent Saba ger er marknadens modernaste system-stöd och ett mycket brett stöd för lärande i alla former, både formellt och informellt.
- Mycket uppskattad process för implementation. Effektiv och kundanpassad.
- Notera också styrkan i att flera processer hänger ihop med lärande och samverkar i Talent Saba, som t ex rekrytering, onboarding, kompetens, compliance, collaboration, medarbetarsamtal, mm.
Varför väljer man ert system?
- Grade Learning är LMS:et för organisationer som värdesätter säkerhet, tillgänglighet och flexibilitet.
- Med det inbyggda författarvertyget är det enkelt att skapa interaktiv och responsiv e-Learning enligt tillgänglighetskraven i WCAG 2.1 AA.
- Våra kunder uppskattar att Grade Learning enkelt kan utökas med digitala medarbetarsamtal, målstyrning, medarbetarundersökningar, pulsmätningar och mycket mer direkt i plattformen.
Varför väljer man er som leverantör?
- Visma Talent Solutions har väldigt lång erfarenhet kring lärande och system-stöd för LMS och övriga HR processer.
- Vi ser vårt förhållande till kund som ett långsiktigt partnerskap, en resa som vi skall genomföra tillsammans. Utöver att vi erbjuder marknadens bästa system-stöd så är det många gånger våra medarbetare och deras kunskap och engagemang som många gånger leder till ett förlängt kontrakt.
Varför väljer man er som leverantör?
- Vi är en trygg och engagerad leverantör med drygt 25 år i branschen.
- Som kund till oss blir ni en del av ett stort kundnätverk som gärna delar med sig av erfarenhet och best practices i våra återkommande kundträffar och webinars. Våra kunder är allt från mindre kommuner till Sveriges allra största arbetsgivare inom både privat och offentlig sektor.
- Grade Learning lever upp till våra kunders högt ställda krav på tillgänglighet, säkerhet och flexibilitet. Vi har stor erfarenhet av att införa Grade i komplexa organisationer och integrerar gärna med andra system.
- Om ni kör fast hjälper vår uppskattade supportfunktion er på studs. Supporten nås via telefon, mail och helpdeskportal och har en kundnöjdhet på 98,5%.
Hur positionerar ni er på marknaden?
Talent Saba erbjuder alla organisationer möjligheten att digitalisera sina strategiska HR processer, där lärande (LMS/LXP) är en av de viktigaste. Vi står redo och hjälpa alla organisationer oavsett krav på lärande. Allt från enkel hantering av central utbildningskatalog och hantering av compliance till att erbjuda allt som krävs av organisationer som ligger i framkant med sina lärande-processer.
Hur positionerar ni er på marknaden?
Grade Learning är ett av de mest skalbara LMS:en på marknaden med en kundnöjdhet i supporten på 98.5%. Det vänder sig till organisationer med höga krav på flexibilitet, tillgänglighet och säkerhet.
Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?
Landskapet för utbildning och lärande inom företag och organisationer förändras tack vare ny teknik och medarbetarnas förväntningar. För att vara en lärande organisation måste man investera i utbildning och lärande, modernisera för att förbli relevant och ta itu med de utmaningar som finns. Det är då viktigt att välja system-stöd som ligger i absolut framkant när det gäller ny innovation och stöd för trender inom HR området. Säkerställ att det system ni investerar i står redo att möta er när ni utvecklar era processer kring lärande och breddar nyttjandet.
Vilka behov och utmaningar är det som ni löser för kunden?
Vårt mål är att ni ska bli en lärande organisation med engagerade medarbetare som hela tiden utvecklas i rätt riktning. Med Grade Learning kan ni:
- Introducera nya medarbetare med digital pre- och onboarding.
- Uppmuntra till utveckling genom att erbjuda en intern kurskatalog fylld med läraktiviteter.
- Uppmuntra till lärande i vardagen genom att strukturera och följa upp informellt lärande.
- Säkerställ att lagstadgade utbildningar genomförs av rätt medarbetare i rätt tid genom tidsinställda certifikat med omregistrering.
- Optimera och förbättra era utbildningar med kursutvärderingar.
- Skapa digitala utbildningar i det inbyggda författarverktyget Composer.
- Sprida nyckelkompetens internt genom att låta medarbetarna själva skapa content.
- Administrera era lärarledda kurstillfällen med t.ex. deltagarlistor, bekräftelsemail och närvarorapportering.
- Engagera era medarbetare med gamification.
- Skapa externa kurskataloger till målgrupper ni vill nå ut till, exempelvis allmänheten, partners, leverantörer och kunder.
- Säkerställa att era medarbetare har uppnått kunskapskrav efter genomförda utbildningar med kunskapstest.
Listan på användningsområden är lång, men bli inte rädd. Vi hjälper er att anpassa plattformen efter era behov.
All funktionalitet i Grade Learning kan integreras till vår helhetslösning inom Talent Management, så att er organisations lärande får en naturlig koppling till exempelvis medarbetarsamtal, målstyrning, karriärvägar, kompetenshantering och pulsmätningar.
Omdömen
Baserat på 7 omdömen
Baserat på 7 omdömen
Omdömen
Fördelar
Omdömen
Nackdelar
Tyvärr, ingen data än.
